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人力資源管理系統應用案例-松下半導體 松下半導體早在十多年前就已經開始使用匯通科技的人力資源管理系統,幫助其在早期便進行了信息化的人員管理,降低了不必要的人員成本。隨著松下半導體的快速成長,部門及人員的擴充。

松下半導體

客戶簡介:

松下創辦于1918年,創始人是被譽為“經營之神”的松下幸之助先生。創立之初是由3人組成的小作坊,其中之一是后來三洋的創始人井植歲男先生。經過幾代人的努力,如今已經成為世界著名的國際綜合性電子技術企業集團,并在世界各國開展著事業活動。
  
松下電器跨越了地區和社會,在40多個國家開展著企業活動。其企業活動的范圍不局限于生產,還開展包括服務和信息系統等解決方案在內的多種業務。并且,在全球范圍內開展著及時對應市場需求的產品制造和以客戶為本的商業活動。從電視機、冰箱、洗衣機到安防監控、辦公圖文,松下的產品已經滲透到了我們生活生產的方方面面。
  當然,再好的電器產品,離不開半導體元器件的支持,本次使用人力資源管理系統的企業為其子公司蘇州松下半導體有限公司,主要開發、生產混合集成電路、片式元器件、光電子器件及傳感器等新型電子元器件,公司人數3000人以上。

使用模塊:

人事基礎、考勤管理、薪資福利、就餐消費


應用價值:

松下半導體早在十多年前就已經開始使用匯通科技的人力資源管理系統,幫助其在早期便進行了信息化的人員管理,降低了不必要的人員成本。隨著松下半導體的快速成長,部門及人員的擴充,早期的人力資源管理系統漸漸不能滿足其需要,所以升級到了匯通最新版的人力資源管理系統
  
松下先進的管理理念,對人力資源信息化管理的重視,優化了人力成本支出,為其奠定了良好的生產經營基礎。其投產的激光半導體項目到目前已占據全球市場份額的50%,車載攝像頭到目前已占據全球市場份額的70%,穩穩占據全球第.一的位置,創造了“蘇州速度”。
 
 
上一個:沒有了
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